Gruppenleiter / Gruppenleiterin Aufbrüche / Versorgungsträger (m/w/d)
Unbefristet
EG 9b TVöD (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2022&matrix=1)
Vollzeit oder individuelle Teilzeit
Bewerbungsfrist: 31.05.2024
Ihre Aufgaben
- Sie koordinieren das Aufbruchmanagement in der Gruppe - Aufbrüche und Versorgungsträger - und üben die Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeiter*innen aus.
- Sie begleiten die Baumaßnahmen von Versorgungsträgern (von der Vorbegehung über die Kontrolle bis zur Gewährleistungsabnahme).
- Sie nehmen an Ortsbesichtigungen bei Anträgen auf Genehmigung einer Sondernutzung teil.
- Sie unterstützen die Straßenverkehrsbehörde bei der Baustellenregelung.
- Sie sind verantwortlich für die fachliche Weiterentwicklung der Aufbruchdatenbank als Schnittstelle zum Sachgebiet - Verwaltung Verkehrsflächen -.
- Sie kümmern sich federführend um die Beantwortung der mit Aufbrüchen verbundenen Beschwerden und Anfragen.
Ihr Profil
- Sie sind Bautechnikerin der Fachrichtung Tiefbau oder Straßenwärtermeisterin mit einschlägiger Berufserfahrung.
- Sie verfügen über praxisbezogene Kenntnisse der Straßenbautechnik und der einschlägigen Regelwerke, insbesondere der ZTV A-StB.
- Sie arbeiten selbständiges, zielorientier und weisen Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative sowie Teamgeist auf.
- Sie besitzen Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit der Bürgerschaft und Firmen.
- Sie haben idealerweise Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterführung bzw. Sie sind bereit, diesbezügliche Fortbildungsmaßnahmen zu besuchen.
- Sie verfügen über eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise sowie über gute DV-Kenntnisse (z.B. MS Office, Erfahrung im Umgang mit Datenbanken).
- Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B und bringen die Bereitschaft mit, das private Fahrzeug bei dienstlicher Notwendigkeit für Dienstfahrten zur Verfügung zu stellen.
Ihre Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten von Gleitzeit bis Stundenreduzierung
- Homeoffice für die bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zu zahlreichen fachlichen und persönlichen Kompetenzen
- Kostengünstiges Deutschlandticket für 29 Euro
- Zusatzleistungen zur Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
Arbeiten für Bergisch Gladbach
Wir sind die Stadt – wir gestalten aktiv unseren eigenen Lebensraum. Wir arbeiten in einer gut funktionierenden Gemeinschaft, überschaubar groß, in der jede und jeder zählt und jeder Job wichtig ist. Wir können nachvollziehen, für wen und was unsere Arbeit sinnvoll ist, denn sie zeigt Wirkung – nach innen und nach außen. Wirken auch Sie mit bei der Gestaltung unserer Stadt und Ihrer eigenen Tätigkeit.
Kontakt
Für Fragen zum Verfahren Frau Schlömer-Cremer E-Mail: a.schloemer-cremer@stadt-gl.de (https://mailto:a.schloemer-cremer@stadt-gl.de) Telefon 02202 14 2381 ()
Für fachliche Fragen Herr Manderla E-Mail: l.manderla@stadt-gl.de (https://mailto:l.manderla@stadt-gl.de) Telefon 02202 14 1501 ()
Was uns wichtig ist
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationsgeschichte. Entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sowie ihnen gleichgestellte Menschen besonders berücksichtigt.
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Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.